Premierul Vasile Tofan a anunțat astăzi că salariile bugetarilor vor fi majorate începând cu 1 ianuarie 2027, odată cu intrarea în vigoare a noii Legi a salarizării.
Potrivit șefului Guvernului, în prezent, se lucrează la definitivarea proiectului, care urmează să fie aprobat de Guvern în luna octombrie și transmis ulterior Parlamentului.
El a precizat că noua lege presupune creșterea fondului de salarizare cu peste 5 miliarde de lei, în total constituind peste 38 de miliarde pentru 2027. „Este vorba despre un buget de peste 38 de milioane de lei și, oricât de mult ne-am dori să fie cât mai repede, este o reformă prea serioasă și prea scumpă pentru a ne permite erori și pentru a o grăbi”, a precizat Vasile Tofan.
Potrivit premierului, printre cele mai importante modificări propuse în Legea salarizării se numără majorarea salariului de bază, care va include majoritatea sporurilor.
„Astfel, salariul de bază va reprezenta minimum 70% din remunerație, iar partea variabilă – maximum 30%. Acest lucru va oferi oamenilor stabilitate financiară, dar va reduce și portițele pentru abuzuri salariale, care știm că există. Sporul fix de 1300 de lei și o parte importantă a sporilor existente vor fi absorbite în salariul de bază”, a explicat Vasile Tofan.
De asemenea, printre modificări se mai regăsesc micșorarea diferenței dintre cel mai mic și cel mai mare salariu, reducerea numărului valorilor de referință, aplicarea unor noi reguli privind acordarea sporului de performanță și echitate la acordarea premiilor unice.
Astfel, în urma modificărilor propuse, din 1 ianuarie 2027, salariile ar urma să crească diferențiat, în funcție de domeniul de activitate. Angajații din domeniul educației vor beneficia de creșteri de 10–15%, cei din sănătate și asistență socială de peste 17%, iar angajații din ordinea publică de 15%. În domeniul apărării naționale, salariile ar urma să crească cu 19%, în timp ce în cultură, tineret și sport, precum și în administrația publică, majorarea medie va fi de circa 15%. În justiție, creșterea va fi de 9%. Totodată, alte categorii de angajați, cu venituri mai mici, inclusiv muncitori și personal tehnic, vor beneficia de o creștere medie de 20%.
Premierul Vasile Tofan a precizat că scopul reformei salarizării din sectorul bugetar, o reformă complexă și ambițioasă, este să rezolve o serie de probleme structurale, să corecteze anumite inechități și să asigure majorarea salariilor pe termen lung.
Menționăm că astăzi, în cadrul aceleași conferințe de presă, premierul Vasile Tofan a recunoscut că măririle de salarii pentru bugetari, în baza noii legi a salarizării, nu se vor aplica din septembrie, așa cum a fost anunțat anterior.
El a explicat că, între timp, șocurile economice și energetice din regiune au pus presiune suplimentară pe buget, iar reforma fiscală, necesară pentru a crea venituri suplimentare sustenabile, a fost definitivată mai târziu decât era planificat. Astfel, Guvernul are nevoie de câteva luni în plus pentru a asigura finanțarea și pentru a pune în aplicare noua grilă într-o formă responsabilă și sustenabilă.
Totuși, pentru a compensa parțial întârzierea reformei salarizării, bugetarii, care au un salariu brut mai mic de 20 000 de lei, vor beneficia în luna octombrie de o plată unică de până la 4000 de lei. Noua Lege a salarizării va fi adoptată de Guvern în luna octombrie și va intra în vigoare pe 1 ianuarie 2027.
